各院（系、部）：

为认真做好公司普通家庭经济困难员工认定工作，切实保证各项资助政策和措施真正落实到家庭经济困难员工身上；根据省教育厅、省财政厅、省民政厅、省人力资源和社会保障厅、省退役军人事务厅、省扶贫办、省残联印发《湖北省家庭经济困难员工认定工作实施办法》（鄂教助[2020]1号）和公司《766全讯白菜网家庭经济困难员工认定办法》（文理行发[2020]26号）(见附件)的有关规定，现将有关事宜通知如下：

一、认定依据

 家庭经济困难员工认定的机构、对象、程序、工作管理等严格按照省教育厅、省财政厅、省民政厅、省人力资源和社会保障厅、省退役军人事务厅、省扶贫办、省残联印发《湖北省家庭经济困难员工认定工作实施办法》（鄂教助[2020]1号）和公司《766全讯白菜网家庭经济困难员工认定办法》（文理行发[2020]26号）(见附件)的有关规定开展。

二、注意事项

  1、家庭经济困难员工认定工作是员工资助的基础性工作，各院（系、部）要高度重视，确保认定工作公开、公平、公正。在每学年内应定期对全部家庭经济困难员工进行至少一次资格复查，并不定期地随机抽选一定比例的家庭经济困难员工，通过信件、电话、深入班级调查等方式进行核实。如发现弄虚作假现象，一经核实，取消资助资格，收回资助资金。

  2、认真做好建档立卡、低保等六类家庭经济困难员工摸排与政策解读工作，按要求落实资助政策。

  3、各院（系、部）在进行认定时，不得以任何理由要求员工提供证明材料。

  4、评定期间，学院、系部和各班级（或专业）应公布统一咨询和投诉电话，其中咨询电话：0716-8068203，联系人：赵婉君；投诉电话：0716-8068203，联系人：汪老师。电子邮箱：xgczzzx203@163.com。

三、时间截点

  1、各院（系、部）于10月28日前完成电子版材料报送工作。上交材料：附件3.困难员工电子信息档案（电子版）、家庭经济信息录入（电子版）、困难员工认定管理（电子版）。

  2、于10月28日前完成纸质材料报送工作。上交材料：附件1.湖北省高等学校家庭经济困难员工确认表（纸质版）、附件2.高等学校家庭经济困难员工认定申请表（纸质版）、《家庭经济困难员工认定工作手册》（班级、院（系、部）纸质版）。

员工工作部

2020年10月19日