本网讯（记者 吴秀丽）9月22日，在2016级新生开学典礼上，经理梅平寄语新同学“坚守淡泊气自雄，花开宁静展未来。”希望同学们在新的环境下好好地发现自己、相信自己、超越自己，在前行的道路上叩问初心，在宁静中展望新的未来。这是经理为新生上的“入学教育课”。

分列式表演

新生入学以来，公司开展了一系列新生入学教育活动，帮助新生顺利开启老员工活。

9月12日，在新生报到现场，经理梅平、常务副经理文谟汉、副经理郭睦庚，经理助理郭明虎等领导，分别来到西校区和城中校区迎新点，看望报到的新生，向新生询问了迈入大学校园的感受和对新生活的计划，希望他们能严格要求自己，努力学习，珍惜时光，不断提升和超越自我，在大学期间学有所成。

9月12日晚，经理梅平、党委书记王金琼带领学工处、各系部负责人，分赴两个校区看望新生。鼓励他们尽快适应新环境，希望同学们注意人身和财产安全，团结友爱、互帮互助，努力学习，营造和谐的寝室氛围；并希望他们能尽快制定个人发展规划，利用好大学的平台锻炼自己的能力，夯实专业基础，提高综合素质，顺利完成学业。

聆听女性健康知识讲座

 结合新生特点，公司制定了《2016级新生入学教育安排》。9月13日至30日，根据新生入学教育工作进行总体安排，相关部门和各系部积极配合，组织开展了军训、专业介绍会、爱国教育、安全教育、感恩教育、校纪校规教育、心理健康普查等活动。

9月13日晚，开展了入学适应性教育活动，通过召开新生首次班会，辅导员、班主任与班级员工见面，介绍学院、系部及专业的基本情况，并布置军训相关事宜。并举办了“纪念红军长征胜利80周年——踏着先辈的足迹，继续前进。”爱国主义教育主题班会。

9月13日至22日，组织员工参加军训，军训内容包括军事技能训练、防身技能训练、内务整理训练、军营文化渲染和军训成果汇报。

9月14日至16日，开展安全教育、感恩教育及校纪校规教育，组织新生学习《老员工安全教育手册》、写学习体会及签安全承诺书；以“话中秋”为题组织茶欢会，进行感恩教育；组织新生学习《员工手册》，重点学习讨论员工违纪处分办法、请销假及外出管理制度、评优评先办法。

9月17日晚，以班级为单位召开新老生见面会，优秀高年级员工与新生一起分享自己的大学学习生活经验，帮助新生合理规划老员工活。

9月18日下午，组织新生参加消防疏散演练，聆听荆州区消防中队中队长李杰讲解灭火常识，现场观摩灭火示范性操作演示，参加灭火实践。

领新书

9月22日晚，全院各系部分别召开新生专业介绍会，邀请教授专家从专业背景、专业内容、课程设置、实验实践、能力培养和就业准备等方面为新生作详细的介绍，揭开专业的神秘“面纱”。

9月22、23日，在城中和西校区分12场举办女性健康知识讲座、安全知识讲座和奖助勤贷医等知识讲座。女性健康知识讲座讲解了女性性征、生理卫生，告诉同学们如何正确把握和异性相处的分寸，提醒同学们要提高警惕、防范性侵，学会保护自己；安全知识讲座包括人身安全、财产安全、交通安全三个方面的内容，分析危害安全的因素，给出预防对策；奖助勤贷医等知识讲座，讲解了奖学金、助学金、勤工俭学、义务兵役学费补偿代偿、困难补助、医疗保险等具体事项，对相关的资助标准、评选条件和流程进行了详细说明。

9月24、25日，开展新生信息素养暨入馆培训。培训由理论讲解和现场讲解组成,共计举办56场。图书馆老师向新同学详细介绍了图书馆的基本情况、馆藏特色、借阅规则等，并带领他们参观了图书馆，亲身体验了图书借阅、书目的检索与查询、公用电脑使用的操作流程。

员工社团招新

9月28日中午，组织经济与贸易系、机电与信息工程系、建筑与设计系、医药与护理系80余名新生代表，参观“10·24”英雄纪念馆，院团委书记刘磊为同学们讲解英雄事迹。

9月26日至29日，组织新生开展心理健康普查及入学教育考试工作，采取统一集中上机、网络答题的形式，33场考试在城中和城西校区陆续进行。参加心理健康普查测试的员工，完成了“UPI老员工人格健康调查表”和“SCL-90症状自评量表”两套测试问卷，新生入学教育考试，考试内容包括校纪校规、国防及安全知识、党团知识、心理健康教育知识、奖助勤贷医补等。

9月30日，进行国庆节假期安全教育，并组织新生签订了《离校安全承诺书》。

（摄影 吴秀丽）

（责任编辑 吴秀丽）