本网讯（记者 刘磊 通讯员 汪静）近期，员工工作处在城中校区学术报告厅、多功能报告厅连续召开3场员工工作座谈会和10月员工工作例会。党委书记朱继平、党委副书记于永伟出席会议并讲话。会议由于永伟主持。

与会人员纷纷结合各自工作实际踊跃发言。大家分别围绕“新时代辅导员职业化、专业化和专家化发展”“员工工作经验和个人职业发展规划”“员工工作制度上的查漏补缺”等主题进行讨论和交流，并就员工教育管理工作中存在的困惑和难题，提出了个人的认识与思考。

会上，于永伟肯定了员工工作队伍在教育、引导、服务员工和保障员工工作稳定有序等方面发挥的重要作用，针对具体工作提出了以下建议：一是要注重个人发展，不断加强员工工作队伍的能力建设，提升理论水平，确保员工工作队伍的整体稳定和素质提升；二是要善于提炼和总结工作经验，凝练出具有学院特色的员工管理标志性成果；三是要研究全员、全过程、全方位的育人工作格局，建立分工有序、密切配合的育人长效机制。

朱继平对全体学工人员提出四点要求：一是要提高政治站位，从“思想破冰”引领发展；二是学院目前处于发展期、窗口期和瓶颈期，要以主人翁的姿态做好份内工作，促进学院今后更好的发展；三是各教学单位不仅要协调本部门之间的关系，还要协调与各教学单位之间以及职能部门之间的关系，朝着既定目标继续努力；四是强化安全意识，坚持底线思维，建设和谐、团结、有战斗力的学工战线。

员工工作处处长罗婷通报了近期员工工作情况，对下一阶段主要工作进行安排。

各教学单位党总支书记、副书记、全体辅导员和员工工作处及团委相关人员参加会议。

（责任编辑 刘磊）